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Future formatrice CSE en apprentissage devant des graphiques lors d’un stage économique.

Devenir formateur CSE :
Stage Economique

Une formation complète qui ouvre
le champ des possibles
(tresorier, secrétaire,
stage économique 3 jours...)


Description

Donnez aux formateurs CSE les clés pour transmettre avec pédagogie et précision les enjeux économiques essentiels à la mission des élus du personnel.

Le volet économique du CSE constitue un levier stratégique pour le dialogue social et la participation active des représentants du personnel à la vie de l’entreprise. Pourtant, sa technicité en fait souvent un domaine mal compris, parfois redouté. C’est pourquoi il est indispensable de former des intervenants capables de le rendre accessible, intelligible et directement opérationnel pour les élus.

Cette formation s’adresse aux formateurs souhaitant animer des sessions dédiées aux attributions économiques du CSE. Elle leur permet d’acquérir une parfaite maîtrise des contenus à transmettre – lecture des documents comptables, fonctionnement de la BDESE, processus d’information-consultation, rôle économique du CSE – tout en développant les compétences pédagogiques nécessaires à une transmission claire, structurée et adaptée aux profils des élus.

Elle ouvre également la possibilité d’animer d'autres formations spécifiques telles que : «  Les attributions économique du CSE  », «  Trésorier du CSE  », «  Secrétaire du CSE  », «  Fonctionnement et budget du CSE  », «  Lecture et compréhension des comptes de l’entreprise  », ou encore «  Premiers repères sur la BDESE  »...

Les participants apprendront à structurer leurs interventions, à adapter leur discours selon les niveaux de connaissances, et à illustrer les concepts par des cas concrets pour favoriser l’appropriation des enjeux. Au-delà de l’expertise technique, la formation vise à renforcer la posture pédagogique des futurs intervenants : capacité à vulgariser sans simplifier, à susciter l’intérêt pour les chiffres, à accompagner la montée en compétence des élus pour qu’ils deviennent de véritables acteurs du dialogue économique dans l’entreprise.


Objectifs de la formation

Acquérir une maîtrise experte du contenu économique, juridique et financier du stage économique CSE, pour être en mesure de le transmettre avec clarté, rigueur et pédagogie.

S’approprier les concepts clés du dialogue social économique : information-consultation, BDESE, stratégie d’entreprise, lecture des comptes, politique sociale, emploi, et conditions de travail.

Connaître les moyens d’action spécifiques et les outils financiers pour les entreprises de plus de 50 salariés, garantissant un fonctionnement CSE efficace.

Développer une posture de formateur capable d’animer des sessions contextualisées, dynamiques et adaptées à des publics non spécialistes.

Intégrer des outils pédagogiques, des mises en situation et des études de cas pour favoriser l’appropriation des enjeux économiques et renforcer l’autonomie des élus dans l’exercice de leur mandat.

Dispositif de formation

Durée

5 jours / 35 heures

Prérequis

Expérience confirmée en formation d’adultes / pédagogie pour adultes

Format

Présentiel ou Distanciel

Présentiel recommandé – Effectif idéal : 6 à 10 participants

Public(s) concerné(s)

Formateurs confirmés souhaitant se spécialiser dans l’animation du stage économique à destination des élus du CSE.

Compétences acquises à l'issue de la formation

La formation permet d’acquérir les connaissances économiques, les outils pédagogiques et la posture professionnelle nécessaires pour concevoir et animer avec rigueur et clarté des sessions de formation à destination des élus du CSE sur leurs attributions économiques.

Modalités d'évaluation et de suivi
  • Évaluations techniques quotidiennes
  • Observation en mise en situation simulée
  • Évaluation formative et sommative
  • Autoévaluation et plan de développement post-formation
  • Evaluation de satisfaction analysée par l’équipe pédagogique.
Programme

Jour 1 - Cadre institutionnel, posture et enjeux macro-économique

Matin : Introduction stratégique

  • Tour de table expert : expériences croisées, motivations, attentes spécifiques.
  • Positionnement du formateur CSE : neutralité, posture, responsabilités.
  • Finalités de la formation économique selon le Code du travail (L2315-63 et suivants).
  • Périmètre d’intervention et articulation avec les autres acteurs (experts, juristes, dirigeants).
  • Lecture critique d’un diagnostic économique d’entreprise par les IRP.

Après-midi : Structure et gouvernance des entreprises

  • Revue approfondie des formes juridiques : implications sur la gouvernance, l’actionnariat et la transparence.
  • Liens entre forme juridique, stratégie fiscale et mode de financement.
  • Analyse de statuts : pouvoir réel vs formel.
  • Rôle du CSE dans la stratégie d’entreprise : leviers, limites, modalités d’accès à l’information.
  • Étude de cas : répartition du capital et décision stratégique.

Jour 2 – Comptabilité fondamentale et lecture des comptes annuels

Matin : Comptabilité – maîtriser les fondations

  • Comptabilité d’engagement vs de trésorerie : enjeux pédagogiques.
  • Architecture du Plan Comptable Général (PCG) : les classes clés à maîtriser.
  • Processus d’enregistrement comptable et incidences sur le bilan.
  • Construction et fonctionnement du bilan et du compte de résultat.
  • Cas pédagogique : identifier et corriger les erreurs d’analyse fréquentes des élus.

Après-midi : Savoir lire, expliquer, simplifier

  • Structure et lecture d’une liasse fiscale simplifiée : comptes 2050 à 2059G.
  • Analyse des annexes : provisions, engagements hors bilan, immobilisations incorporelles.
  • Traduire un bilan : comment raconter une histoire économique claire à partir de données brutes.
  • Atelier pédagogique : préparer une séquence de vulgarisation pour CSE.
  • Travail en binôme : reformuler un rapport financier pour élus.

Jour 3 – Analyse financière stratégique et alertes économiques

Matin : Ratios et indicateurs avancés

  • Soldes Intermédiaires de Gestion (SIG) : du chiffre au diagnostic.
  • Ratios de performance : rentabilité économique, autofinancement, EBE/VA.
  • Structure financière : fonds propres, levier d’endettement, gearing.
  • Cas pratique expert : entreprise en croissance déséquilibrée.
  • Quiz de renforcement technique.

Après-midi : Détection de signaux faibles et pilotage du dialogue économique

  • Baisse de rentabilité, tensions de trésorerie, défaut de couverture : les signaux d’alerte.
  • Déclenchement de la procédure d’alerte économique : prérogatives du CSE.
  • Rôle de l’expert-comptable dans le dialogue social.
  • Atelier simulation : préparer un argumentaire d’alerte en réunion plénière.
  • Débriefing collectif : analyse de postures et leviers d’influence.

Jour 4 – Crise, restructuration, pouvoir d’agir des IRP

Matin : Anticiper et intervenir sur les difficultés d’entreprise

  • Causes structurelles et conjoncturelles des défaillances d’entreprise.
  • Diagnostic économique en situation dégradée : méthodologie d’évaluation rapide.
  • Procédures collectives : prévention, sauvegarde, redressement, liquidation.
  • Cas comparé : conséquences sociales et économiques selon la procédure engagée.

Après-midi : Positionner le CSE comme acteur stratégique

  • Cartographie des marges d’action : réunions, expertises, BDES, inspection du travail.
  • Atelier : stratégie de réponse du CSE dans un cas de restructuration annoncée.
  • Réflexion sur la posture de formateur : faire émerger une posture proactive chez les élus.
  • Conception d’un scénario pédagogique de mise en situation CSE.

Jour 5 – Capitalisation et certification des compétences pédagogiques

Matin : Élaboration de séquences pédagogiques

  • Chaque stagiaire conçoit une séquence complète d’animation (objectifs, déroulé, supports, méthode).
  • Coaching individualisé sur la scénarisation des interventions complexes.
  • Préparation à la mise en situation finale.

Après-midi : Présentation et certification

  • Passage individuel : 20 min d’animation devant groupe + 10 min de questionnement.
  • Évaluation par jury à partir de grille critériée (maîtrise technique, clarté, posture, pédagogie).
  • Feedback approfondi – axes de progrès individualisés.
  • Remise d’attestation de compétence « Formateur Stage Économique – Niveau Expert ».
Matériel requis

Nos formations sont accessibles en direct via un lien de visioconférence sécurisé compatible avec les principaux outils (Zoom, Teams), transmis avant la session.
Pour garantir des conditions optimales de participation, les apprenants doivent disposer d’un équipement minimum :

  • Une connexion Internet stable et haut débit
  • Un ordinateur (fixe ou portable) muni d’un micro et de haut-parleurs (un casque avec micro intégré est recommandé)
  • Un accès aux logiciels de base permettant la lecture de documents (.pdf, .doc, .xls, etc.)

L’utilisation d’une tablette ou d’un smartphone est possible, mais ne garantit pas un confort optimal pour suivre l’intégralité de la formation ou participer aux exercices collaboratifs.

Acquisition de l’expertise économique pour devenir formateur CSE via outils numériques.
Moyens et techniques pédagogiques
Echange entre apprenants sur le volet financier de la foramtion économique.

Nos formations reposent sur une dynamique participative, alliant apports théoriques, mises en pratique et échanges d’expériences. Pour enrichir les apprentissages, différents supports et outils sont mobilisés tout au long du parcours :

  • Présentations visuelles, supports vidéos, outils collaboratifs (paperboard, tableau blanc…)
  • Études de cas, jeux de rôle, exercices individuels et mises en situation professionnelle
  • Documents de référence et modèles utiles directement exploitables en contexte de travail
  • Fiches pédagogiques téléchargeables et synthèses évaluatives en fin de formation

Lorsque cela est possible, des éléments issus de l’environnement professionnel des participants peuvent être intégrés pour renforcer la personnalisation des contenus.

Les sessions sont animées par des intervenants experts, reconnus pour leur maîtrise du terrain et leur capacité à transmettre avec clarté et pragmatisme.
Le nombre de participants est volontairement limité afin de favoriser les échanges et l’accompagnement individuel.

Tous les contenus communiqués sont protégés par les dispositions relatives aux droits d’auteur, telles que définies dans nos conditions générales de vente et dans le règlement intérieur applicable.

Information sur l'accessibilité

L’ensemble de nos formations, qu’elles soient dispensées en présentiel ou à distance en visioconférence, est conçu pour être accessible à tous les participants.
Les supports sont remis en version numérique , et peuvent être adaptés en fonction des besoins spécifiques (mise en page, format, taille de police, impression en gros caractères, etc.).

Les modalités pédagogiques peuvent être ajustées pour tenir compte de situations particulières ( troubles cognitifs, besoins d’accompagnement renforcé…). Sur simple demande, nous étudions en amont avec le participant les aménagements nécessaires pour garantir une expérience de formation équitable et inclusive.

Délai d'inscription

Inscription au plus tard 72 heures avant le début de la session, sous réserve de place disponible.

Niveau

Tous niveaux

Validation

Attestation de compétences délivrée en fin de parcours

PROCHAINE SESSION

Pour tout savoir et réserver votre session de formation de
formateurs CSE d'une durée de 5 jours :
Formateur CSE Stage Eéconomique
du 08 au 12 Septembre 2025.